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Sprache und Unternehmenskultur
Dieser gemeinsame Arbeitskreis von DPRG und des Verbandes der Redenschreiber deutscher Sprache (VRdS) will das Bewusstsein für den wertschöpfenden Beitrag der Sprache zur Unternehmenskommunikation schärfen. Denn Sprachkultur ist ein Teil der Unternehmenskultur, und Sprachkompetenz sichert Wettbewerbsvorteile. Wie gehen aber Unternehmen mit ihrer Sprache um? Welche sind die Voraussetzungen für einen bewussten Umgang mit der Sprache? Und wo sind die Grenzen? Diese sind einige Fragen, um deren Klärung der Arbeitskreis ringt.
Dr. Vazrik Bazil
Jahrgang 1966; PR-Berater, Autor und Dozent.
Dr. Bazil berät Unternehmen, Organisationen und Agenturen im In- und Ausland zum Thema Rede- und Sprachmanagement. Er ist auch als Trainer für mehrere Unternehmen und Hochschulen tätig.
Er war Referent im Deutschen Bundestag und Redakteur bei Radio Free Europe/Radio Liberty.
Er hat Reden für Unternehmen, Parteien und Verbände geschrieben und neben Fachbeiträgen zu den Themen Rede, Rhetorik, Reputation Management, Impression Management, Rechtfertigungsritualen und Gerüchten auch das Fachbuch Impression Management.
Dr. Bazil ist Mitgründer der DPRG-Landesgruppe Sachsen-Anhalt und Vorstandsmitglied des Verbandes der Redenschreiber deutscher Sprache (VRdS)
Kontakt:
Dr. Vazrik Bazil, Vorsitzender
Seydelstraße 6, 10117 Berlin
Telefon: (030) 22 00 28 92, Telefax: (030) 22 00 28 93
Mobil: (0173) 6 20 59 00
E-mail
15. Juni 2007
Show oder Substanz? Zählt bei Reden auch der Inhalt oder nur der smarte Auftritt? Die Deutsche Public Relations Gesellschaft e.V. (DPRG) und der Verband der Redenschreiber deutscher Sprache (VRdS) haben diese Fragen gestellt und das Institut für Demoskopie Allensbach hat sie in einer Studie beantwortet. Näheres hier
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